东方福利网构筑企业常态化防疫福利专区
响应政策号召 ，设立防疫专项服务新冠疫情爆发后 ，中华全国总工会设立防控专项资金用于疫情防控保障和慰问工作，并下发通知加强资金管理 。东方福利网积极响应政策号召，结合企业常态化防疫需求 ，推出常态化防疫福利专区 ，整合资源为企业提供防疫支持 。
促进阶段：结合企业体检数据与“康满满”健康管理云平台，追踪员工健康状况 ，提供个性化干预方案 ，助力企业营造健康文化。东方福利网的战略布局东方福利网创始人兼CEO王海锋指出，疫情常态化下 ，居家健康自测与基因检测需求激增。
推动虚拟现实（VR）与增强现实（AR）技术应用 。企业投融资动态：“iLabService释普科技 ”完成近亿元A轮融资 ，用于数字智能实验室服务技术研发 。便捷式咖啡品牌“时萃SECRE ”获近亿元融资，加速线下门店扩张与产品创新。“东方福利网”完成3500万美元A轮融资 ，聚焦IT系统升级与供应链整合 。
中央指导组:抓好常态化防控工作要从每一个人做起
〖One〗抓好常态化防控工作需从每个人做起 ，这是筑牢疫情防线 、巩固防控成果的关键举措 。具体可从以下方面理解：个人防护意识提升是常态化防控的基础孙春兰在考察中强调，防护物资生产企业需“提升每个员工的科学防护意识”。这表明 ，常态化防控不仅依赖物资保障 ，更需个体主动落实防护措施 。
〖Two〗做好通风消毒 、健康监测和出入管理等工作 。落实员工个人防护要求，尽量减少人员聚集和集体活动。常态化防控与应急处置相结合保留发热门诊和预检、分诊等制度 。规范疫情应急处置流程，一旦发生疫情立即启动应对预案并实行精准管控 。公开透明发布疫情信息。
〖Three〗国家并没有“不管 ” ，而是从紧急状态下的国家一元化主导防控 ，逐步转向全民防护的常态化状态，政府、社会 、市场 、社区、家庭和个人共同参与 ，多元主导 、各尽其力 。政策调整是自然且必然的过程：随着疫情形势变化 ，新冠病毒的致死率和重症率发生重要改变，防控政策调整成为必然 。
金牛大酒店酒店以“五个到位”全面落实常态化疫情防控工作
金牛大酒店以“宣传引导 、防控措施、人员排查 、严防输入 、应急机制五个到位 ”全面落实常态化疫情防控工作 ，具体内容如下：宣传引导到位：党总支宣传部门创新宣传形式 ，利用局域网、微信群 、宣传大屏 、黑板报等多种方式开展宣传活动。
疫情防控进入“常态化”,我们该怎么办?
调整心态适应新常态，发现生活新美好公众需从“非常态 ”焦虑中解脱 ，接纳疫情防控长期化的现实。例如 ，家长可转变教育观念，利用居家时间加强亲子互动；企业可探索灵活办公模式 ，提升员工幸福感；社区可组织线上活动 ，丰富居民精神生活 。
要继续“戴口罩、勤洗手 、少聚集 、1米线 ”，主动接种疫苗，当好自身健康“第一责任人” 。疫情防控的常态化 ，要求我们始终绷紧防疫这根弦 ，让防疫措施成为一种习惯，主动佩戴口罩、主动测温亮码、主动报备 、自觉配合核酸检测。
青年人面对疫情常态化：在当前的环境下 ，我们要继续保持社交距离 ，要减少不必要的集聚，去人多的地方戴上口罩 ，遵守防疫规定 。
你好 ，应该这样做：（一）科学佩戴口罩 。外出随身携带口罩，进入人员密级的封闭场所 、与他人小于1米距离接触时应佩戴口罩。（二）减少人员聚集 。尽量不前往人员聚集场所尤其是密闭式场所 。减少非必要的聚集性活动 ，减少参加聚集性活动的人员。注意保持1米以上的社交距离 。
在疫情防控常态化背景下 ，个人可通过科学防护、健康管理 、心理调适及应急准备四方面提高“幸存率 ”，具体措施如下：科学防护 ，降低感染风险严格佩戴口罩 在密闭空间（如公共交通 、商场、医院）或人员密集场所 ，需全程规范佩戴医用外科口罩或N95口罩，确保口罩覆盖口鼻并贴合面部 。
山东发布“工业企业常态化疫情防控指南”
〖One〗物资储备与保障：企业应按人均30天用量储备口罩 、手套 、测温仪等防护物品和洗手液、消毒水 、酒精 、免洗消毒液等消杀用品，适量储备医用防护服等紧急处置用品 ，以确保防控工作的顺利开展。
